{"id":107410,"date":"2021-11-03T15:07:31","date_gmt":"2021-11-03T18:07:31","guid":{"rendered":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/?p=107410"},"modified":"2021-11-19T14:38:31","modified_gmt":"2021-11-19T17:38:31","slug":"tenir-un-proposit-per-a-la-teva-estrategia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/tenir-un-proposit-per-a-la-teva-estrategia\/","title":{"rendered":"Tenir un prop\u00f2sit per a la teva estrat\u00e8gia"},"content":{"rendered":"","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El desenvolupament d&#8217;una estrat\u00e8gia empresarial sol comen\u00e7ar amb una declaraci\u00f3 sobre la missi\u00f3 dels objectius de l&#8217;empresa en el futur. No obstant aix\u00f2, si una estrat\u00e8gia \u00e9s massa futurista, podria ser molt abstracta per als empleats. Una estrat\u00e8gia ha de motivar al seu equip immediatament.<\/p>\n","protected":false},"author":36,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[226],"tags":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v16.6.1 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<meta name=\"description\" content=\"El desenvolupament d&#039;una estrat\u00e8gia empresarial sol comen\u00e7ar amb una declaraci\u00f3 sobre la missi\u00f3 dels objectius de l&#039;empresa en el futur. No obstant aix\u00f2, si una estrat\u00e8gia \u00e9s massa futurista, podria ser molt abstracta per als empleats. Una estrat\u00e8gia ha de motivar al seu equip immediatament.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/tenir-un-proposit-per-a-la-teva-estrategia\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"ca_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Tenir un prop\u00f2sit per a la teva estrat\u00e8gia\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"El desenvolupament d&#039;una estrat\u00e8gia empresarial sol comen\u00e7ar amb una declaraci\u00f3 sobre la missi\u00f3 dels objectius de l&#039;empresa en el futur. No obstant aix\u00f2, si una estrat\u00e8gia \u00e9s massa futurista, podria ser molt abstracta per als empleats. Una estrat\u00e8gia ha de motivar al seu equip immediatament.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/tenir-un-proposit-per-a-la-teva-estrategia\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Bar\u00e7a Innovation Hub\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/fcbuniversitas\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-11-03T18:07:31+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2021-11-19T17:38:31+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/659f3524-vo211102a39983.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1200\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"800\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary\" \/>\n<meta name=\"twitter:title\" content=\"Tenir un prop\u00f2sit per a la teva estrat\u00e8gia\" \/>\n<meta name=\"twitter:description\" content=\"El desenvolupament d&#039;una estrat\u00e8gia empresarial sol comen\u00e7ar amb una declaraci\u00f3 sobre la missi\u00f3 dels objectius de l&#039;empresa en el futur. No obstant aix\u00f2, si una estrat\u00e8gia \u00e9s massa futurista, podria ser molt abstracta per als empleats. Una estrat\u00e8gia ha de motivar al seu equip immediatament.\" \/>\n<meta name=\"twitter:image\" content=\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/659f3524-vo211102a39983.jpg\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@BarcaInnoHub\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@BarcaInnoHub\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/#website\",\"url\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/\",\"name\":\"Bar\\u00e7a Innovation Hub\",\"description\":\"The worldwide centre for sports knowledge and innovation\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"ca\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/tenir-un-proposit-per-a-la-teva-estrategia\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"ca\",\"url\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/659f3524-vo211102a39983.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/659f3524-vo211102a39983.jpg\",\"width\":1200,\"height\":800},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/tenir-un-proposit-per-a-la-teva-estrategia\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/tenir-un-proposit-per-a-la-teva-estrategia\/\",\"name\":\"Tenir un prop\\u00f2sit per a la teva estrat\\u00e8gia - Bar\\u00e7a Innovation Hub\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/#website\"},\"datePublished\":\"2021-11-03T18:07:31+00:00\",\"dateModified\":\"2021-11-19T17:38:31+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/#\/schema\/person\/7c2aac0ed94c24ebf4139041c904ddc9\"},\"description\":\"El desenvolupament d'una estrat\\u00e8gia empresarial sol comen\\u00e7ar amb una declaraci\\u00f3 sobre la missi\\u00f3 dels objectius de l'empresa en el futur. No obstant aix\\u00f2, si una estrat\\u00e8gia \\u00e9s massa futurista, podria ser molt abstracta per als empleats. Una estrat\\u00e8gia ha de motivar al seu equip immediatament.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/tenir-un-proposit-per-a-la-teva-estrategia\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"ca\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/tenir-un-proposit-per-a-la-teva-estrategia\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/tenir-un-proposit-per-a-la-teva-estrategia\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Portada\",\"item\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Tenir un prop\\u00f2sit per a la teva estrat\\u00e8gia\"}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/#\/schema\/person\/7c2aac0ed94c24ebf4139041c904ddc9\",\"name\":\"Javier Palavecino\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/barcainnovationhub.com\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"ca\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b0335ecd8402842e3f28a6b8ed274ed0?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/b0335ecd8402842e3f28a6b8ed274ed0?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Javier Palavecino\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","acf":{"blog_type_card":"card-medium","margin":"mt-0","activar_banner_1":true,"banner_1":[{"activar_imagen_unica_para_banner":true,"imagen_unica_para_banner":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/59a7de5f-fondo-10-4.png","activar_titulo_banner":true,"titulo_banner":"APUNTA\u2019T INNOVACI\u00d3 A L\u2019ESPORT ","activar_subtitulo_banner":false,"subtitulo_banner":"","activar_cta_banner":true,"cta_texto_banner":"UNIR-SE ARA","cta_url_banner":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/product\/innovacio-a-lesport\/?utm_source=ads_banner&utm_medium=content&utm_campaign=notas","color_fondo_banner":"","imagen_fondo_banner":false,"activar_imagen_izquierda_banner":false,"imagen_izquierda_banner":false}],"activar_banner_2":false,"banner_2":false,"activar_banner_3":false,"banner_3":false,"id_magento":"368","imagen_de_portada":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/659f3524-vo211102a39983.jpg","imagen_destacada":{"ID":107394,"id":107394,"title":"VO211102A39983","filename":"659f3524-vo211102a39983.jpg","filesize":0,"url":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/659f3524-vo211102a39983.jpg","link":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/tenir-un-proposit-per-a-la-teva-estrategia\/vo211102a39983-2\/","alt":"","author":"36","description":"","caption":"","name":"vo211102a39983-2","status":"inherit","uploaded_to":107410,"date":"2021-11-03 17:55:03","modified":"2021-11-03 18:07:33","menu_order":0,"mime_type":"image\/jpeg","type":"image","subtype":"jpeg","icon":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/wp-includes\/images\/media\/default.png","width":1200,"height":800,"sizes":{"thumbnail":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/659f3524-vo211102a39983.jpg","thumbnail-width":150,"thumbnail-height":100,"medium":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/659f3524-vo211102a39983.jpg","medium-width":300,"medium-height":200,"medium_large":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/659f3524-vo211102a39983.jpg","medium_large-width":768,"medium_large-height":512,"large":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/659f3524-vo211102a39983.jpg","large-width":1024,"large-height":683,"1536x1536":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/659f3524-vo211102a39983.jpg","1536x1536-width":1200,"1536x1536-height":800,"2048x2048":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/659f3524-vo211102a39983.jpg","2048x2048-width":1200,"2048x2048-height":800}},"alineacion_vertical_header":"center","gif":false,"contenido":[{"acf_fc_layout":"bloque_de_texto","bloque_de_texto":"<p><strong>El desenvolupament d&#8217;una estrat\u00e8gia empresarial sol comen\u00e7ar amb una declaraci\u00f3 sobre la missi\u00f3 dels objectius de l&#8217;empresa en el futur. No obstant aix\u00f2, si una estrat\u00e8gia \u00e9s massa futurista, podria ser molt abstracta per als empleats. Una estrat\u00e8gia ha de motivar al seu equip immediatament.<\/strong><\/p>\n<p><strong>La missi\u00f3 de Nike \u201cOferir inspiraci\u00f3 i innovaci\u00f3 a tots els esportistes* del m\u00f3n\u201d pot ser f\u00e0cil d&#8217;oblidar, per\u00f2 l&#8217;annex realitzat pel cofundador de Nike, Bill Bowerman, \u201cSi tens cos, ja ets un esportista\u201d, realment capta l&#8217;atenci\u00f3 de tots. Els valors empresarials de Nike que s&#8217;inclouen en la seva declaraci\u00f3 s\u00f3n la innovaci\u00f3, la sostenibilitat, la diversitat i la comunitat.<\/strong><\/p>\n<p><strong>\u00c9s millor definir la nostra missi\u00f3 quan tinguem clars el nostre prop\u00f2sit i la nostra visi\u00f3 d\u2019empresa. Hem d\u2019explicar detalladament per qu\u00e8 la nostra empresa existeix i qu\u00e8 volem aconseguir i, despr\u00e9s, hem de decidir com ho durem a terme. Haurem de definir els objectius de la empresa i idear un pla per a aconseguir-los tenint en compte els recursos disponibles i l&#8217;ambient en el qual funciona la nostra empresa.<\/strong><\/p>\n<p><strong>La missi\u00f3 de Fitbit era empoderar i inspirar als seus clients per portar una vida m\u00e9s sana i activa. La declaraci\u00f3 de la missi\u00f3 de Fitbit comunica amb claredat a l&#8217;usuari qu\u00e8 fa l&#8217;empresa i com ho fa. No obstant aix\u00f2, la sorpresa es troba en l&#8217;explicaci\u00f3 del perqu\u00e8, \u00e9s a dir, empoderar a les persones per poder portar una vida m\u00e9s sana i activa. Aix\u00f2 resulta inspirador per als empleats, els qui inverteixen el seu temps i la seva energia en impulsar la companyia, i tamb\u00e9 per als consumidors, que se sentiran segurs de comprar a una marca amb clars beneficis per a ells.<\/strong><\/p>\n<p><strong>Fins i tot els clubs esportius necessiten una estrat\u00e8gia empresarial. Antics socis se\u2019n van i els clubs han d&#8217;atreure a nous membres. La popularitat dels esports canvia amb el temps, tot i que hi hagi m\u00e9s participants que mai. Es necessita desenvolupar noves activitats esportives per mantenir viu l&#8217;entusiasme de visitar un club esportiu.<\/strong><\/p>\n<p><strong>Existeixen diversos esquemes per ajudar en la formulaci\u00f3 d&#8217;una estrat\u00e8gia empresarial, tal com l&#8217;an\u00e0lisi FODA i l&#8217;an\u00e0lisi de les cinc forces de Porter, encara que aquests nom\u00e9s ofereixen un punt de partida.<\/strong><\/p>\n<h2><strong>An\u00e0lisi FODA<\/strong><\/h2>\n<p><strong>L&#8217;an\u00e0lisi FODA \u00e9s un m\u00e8tode de planificaci\u00f3 tradicional per avaluar les fortaleses, les oportunitats, les febleses i les amenaces d&#8217;una empresa. Aix\u00f2 suposa la identificaci\u00f3 dels factors favorables i desfavorables per a aconseguir els objectius empresarials. Comptem amb \u00faltima tecnologia (F), per\u00f2 el nostre servei al client \u00e9s insatisfactori (D)? Podem treure partit de la pand\u00e8mia (O) malgrat la possibilitat que aquesta hagi canviat les necessitats del mercat (A)?<\/strong><\/p>\n<p><strong>L&#8217;an\u00e0lisi FODA ens permet desenvolupar un pla d&#8217;acci\u00f3 per enfocar els recursos en les nostres fortaleses i oportunitats i buscar una manera d&#8217;abordar les febleses i les amenaces que poden impedir-nos aconseguir els nostres objectius de negoci.<\/strong><\/p>\n<h2><strong>Les cinc forces de Porter<\/strong><\/h2>\n<p><strong>En l&#8217;an\u00e0lisi de les cinc forces de Porter (P5F) es considera l&#8217;estructura de l&#8217;empresa i s&#8217;analitza d&#8217;acord amb el nivell de compet\u00e8ncia. El P5F inclou el risc de ser reempla\u00e7at per altres productes o serveis, l&#8217;amena\u00e7a d&#8217;empreses consolidades, la probabilitat de nous competidors i els possibles canvis en el poder de negociaci\u00f3 dels prove\u00efdors i els clients.<\/strong><\/p>\n<p><strong>El P5F \u00e9s una eina important per avaluar si nous productes, serveis o empreses poden ser rendibles. Funciona identificant com cada for\u00e7a afecta a la empresa, per avaluar la seva posici\u00f3, decidir com aprofitar els punts forts i abordar qualsevol feblesa.<\/strong><\/p>\n<p><strong>L&#8217;UK Lawn Tennis Association (LTA) \u00e9s conscient que el tennis no \u00e9s l&#8217;esport m\u00e9s f\u00e0cil d&#8217;aprendre. La combinaci\u00f3 de la corba d&#8217;aprenentatge i la necessitat de comprar l&#8217;equipament limita la incorporaci\u00f3 de nous jugadors de tennis, especialment d&#8217;aquells que viuen en ciutats on l&#8217;espai per a les pistes de tennis \u00e9s limitat. El p\u00e0del \u00e9s un esport f\u00e0cil d&#8217;aprendre que requereix menys espai per les instal\u00b7lacions. Aquest ha tingut un gran \u00e8xit a Espanya i pot ser un cam\u00ed cap al tennis. La LTA va desenvolupar una estrat\u00e8gia per incorporar el p\u00e0del al Regne Unit i convertir-lo en l&#8217;\u00f2rgan rector, cosa que va aconseguir al novembre de 2020. Respecte al P5F, la LTA va eliminar la possibilitat que el p\u00e0del es convert\u00eds en un substitut que dren\u00e9s el suport al tennis i, al mateix temps, va incrementar el n\u00famero dels possibles jugadors per als quals el p\u00e0del\/tennis \u00e9s rellevant.<\/strong><\/p>\n<p><strong>Un altre exemple \u00e9s <a href=\"https:\/\/www.pixellot.tv\/\">Pixellot<\/a>, que va tenir la innovadora idea d&#8217;emprar Intel\u00b7lig\u00e8ncia Artificial (IA) i algorismes per automatitzar la producci\u00f3 dels v\u00eddeos en l&#8217;\u00e0mbit esportiu. Poden produir un v\u00eddeo m\u00e9s emocionant per als aficionats i m\u00e9s \u00fatil per al cos t\u00e8cnic. Un v\u00eddeo atractiu ha de seguir l&#8217;acci\u00f3 i editar els inevitables temps morts. Els algorismes s\u00f3n espec\u00edfics per a cada tipus d&#8217;esport i poden decidir quan incloure un pla llarg, per a mostrar la disposici\u00f3 de l&#8217;equip i de la pilota, i quan fer un zoom a un jugador individual, per a destacar les seves habilitats.<\/strong><\/p>\n<p><strong>Pixellot s&#8217;ha adonat que el mercat per vendre la seva tecnologia a les operadores tradicionals \u00e9s limitada avui dia. No obstant aix\u00f2, si els clubs instal\u00b7lessin c\u00e0meres permanents en els seus estadis i recintes, crearien un mercat completament nou per a la producci\u00f3 automatitzada de v\u00eddeos on abans la transmissi\u00f3 tradicional era massa costosa per implementar. En refer\u00e8ncia al P5F, Pixellot va eliminar la seva depend\u00e8ncia de les operadores tradicionals, les quals eren, en realitat, prove\u00efdors de Pixellot, venent les seves pr\u00f2pies c\u00e0meres als clubs. Aix\u00f2 a perm\u00e8s als clubs elaborar v\u00eddeos a baix cost per si mateixos i crear un mercat completament nou per al software de Pixellot.<\/strong><\/p>\n<h2><strong>Motivar als empleats<\/strong><\/h2>\n<p><strong>Les empreses manufactureres tradicionals s&#8217;han enfocat en la rendibilitat per unitat. Aix\u00ed i tot, una millor estrat\u00e8gia no equival simplement a un millor marge brut. Les empreses basades en les persones s\u00f3n m\u00e9s complexes. Per als clubs esportius, el major cost sol ser el de la contractaci\u00f3 de personal, \u00e9s a dir, jugadors, cos t\u00e8cnic i administraci\u00f3. Els clubs han de mantenir contents als empleats altament qualificats.<\/strong><\/p>\n<p><strong>A m\u00e9s, no es tracta nom\u00e9s de donar-los m\u00e9s diners. Als empleats els atreuen els clubs que paguen b\u00e9, per\u00f2 no necess\u00e0riament es tornen m\u00e9s productius si se&#8217;ls paga m\u00e9s. Hi ha molts altres factors que influenciaran en el rendiment i motivaran al personal; per exemple, la possibilitat de tenir horaris flexibles, treballar des de casa i les vacances.<\/strong><\/p>\n<p><strong>Segons un informe de PwC titulat \u201c<em>Millenials<\/em> en el treball, reconfigurant l&#8217;entorn laboral\u201d, a l&#8217;hora de triar, s\u00f3n m\u00e9s importants per als <em>millenials<\/em> els valors socials de les empreses que per a altres grups d&#8217;edat. L&#8217;informe afirma que \u201cels <em>millenials<\/em> volen que el seu treball tingui un prop\u00f2sit, que aporti alguna cosa al m\u00f3n i volen estar orgullosos de la empresa\u201d.<\/strong><\/p>\n<p><strong>Una altra corrent d&#8217;idees, popularitzada en el llibre \u201c<em>Drive<\/em>\u201d de Daniel Pink, es basa en la creen\u00e7a que les persones estan, en gran manera, motivades per prop\u00f2sits socials. Volen treballar per a organitzacions que facin una cosa \u00fatil per al b\u00e9 com\u00fa. A m\u00e9s, aquestes teories ressalten la import\u00e0ncia de ser capa\u00e7os d&#8217;aprendre mentre es treballa i de tenir autonomia en la manera de fer aquest treball. Les persones no volen ser tractades com a robots, per\u00f2 s\u00ed que volen decidir com treballar.<\/strong><\/p>\n<p><strong>Com a conseq\u00fc\u00e8ncia, hi ha hagut un canvi cap a estrat\u00e8gies que es relacionen directament amb la motivaci\u00f3 de les persones. Per a les empreses esportives, la consideraci\u00f3 m\u00e9s important a l&#8217;hora de desenvolupar una estrat\u00e8gia \u00e9s com tractar als empleats, aficionats i clients. Hem de tenir clar qu\u00e8 \u00e9s el que intentem aconseguir i definim el nostre prop\u00f2sit principal tant d\u2019avui com del futur.<\/strong><\/p>\n"}],"colaboradores":[{"nombre":"David Carratt","imagen":false,"descripcion":"","red_social":"","url":""}],"cta_titulo_top":"","cta_boton_top":"","cta_url_top":"","cta_titulo_footer":"","cta_subtitulo_footer":"","cta_boton_footer":"","cta_url_footer":"","activar_nuevos_banners":false,"mostrar_banner_1":false,"crear_banner_1":{"utilizar_imagen_unica_para_banner":false,"asignar_imagen_unica_para_banner":false,"mostrar_titulo_banner":false,"titulo_para_banner":"","mostrar_subtitulo_banner":false,"subtitulo_del_banner":"","mostrar_cta_banner":false,"texto_cta_banner":"","url_cta_banner":"","fondo_de_color_banner":"","fondo_de_imagen_banner":false,"mostrar_imagen_izquierda_banner":false,"asignar_imagen_izquierda_banner":false},"mostrar_banner_2":false,"crear_banner_2":{"utilizar_imagen_unica_para_banner":false,"asignar_imagen_unica_para_banner":false,"mostrar_titulo_banner":false,"titulo_para_banner":"","mostrar_subtitulo_banner":false,"subtitulo_del_banner":"","mostrar_cta_banner":false,"texto_cta_banner":"","url_cta_banner":"","fondo_de_color_banner":"","fondo_de_imagen_banner":false,"mostrar_imagen_izquierda_banner":false,"asignar_imagen_izquierda_banner":false},"mostrar_banner_3":false,"crear_banner_3":{"utilizar_imagen_unica_para_banner":false,"asignar_imagen_unica_para_banner":false,"mostrar_titulo_banner":false,"titulo_para_banner":"","mostrar_subtitulo_banner":false,"subtitulo_del_banner":"","mostrar_cta_banner":false,"texto_cta_banner":"","url_cta_banner":"","fondo_de_color_banner":"","fondo_de_imagen_banner":false,"mostrar_imagen_izquierda_banner":false,"asignar_imagen_izquierda_banner":false}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/107410"}],"collection":[{"href":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/36"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=107410"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/107410\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":109323,"href":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/107410\/revisions\/109323"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=107410"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=107410"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/barcainnovationhub.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=107410"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}